Lanaren etorkizuna dago orain - Prest al zaude?

Zer egin behar dute liderrek eta beren taldeek 2030 urteari begira gaur eta hemendik aurrera? Gaur egungo erronken artean, etengabeko aldaketa globala, berrikuntza teknologikoa eta laneko dinamika bizkorra aldatzen dira.

Lanaren etorkizunari buruzko joerak, ikuspegi eta ikerketak

Langileen konpromisoa, etorkizuneko buru prestak sortzea, talentua erakartzea eta atxikitzea dira, lan egiteko modua eta gaur egun etorkizuneko lantokiaren erronkak nola aldatu behar diren aldatzeko elementu guztiak.

Oinarrizko ohar honek negozioen ikuspegi globalak, pentsamendu sortzaileak, sortzaileak, puntako ideiak eta estrategiak azalduko ditu buruzagiek berehala ekintza nola egin dezaketen taldeak erosteko, egokitzeko eta gauzatzeko. 2030 aldera goazen bitartean.

Bertaratutakoek saio hau utziko dute:

  • Gaur egungo etorkizuneko lantokia moldatzeko joerak eta teknologiak aztertzea
  • Liderrak eta taldeek dituzten ideiak beren nortasun estiloa eta lidergo estiloa aldatzen ari diren lantokira egokitzeko
  • “Nola” arrakastaz lan egin eta belaunaldi anitz lantokian inplikatzeko
  • Liderrak jarrera aldatzen duten errealitatera nola aldatu behar diren eta leialtasunari, laneko gogobetetzeari eta lana nola egiten den aztertzeko ikuspegi
  • Mindset eredua aldaketaren erritmo bizkorra nola nabigatu lan etorkizunera goazen bezala
  • Lanaren etorkizunean nabigatzeko behar diren adimen anitzen inguruko ikerketa
  • Etorkizuneko prest dauden lantoki berritzaileak sortzeko punta-puntako enpresak eta liderrak diren adibideak
  • Etorkizunari buruzko ikuspegi orokorra lortzeko estrategiak, konpainiaren norabiderako ilusioa sortu eta gaur eta etorkizunean ekiteko konpromisoa eta erosketa sortzea

Cherylen estiloa energia handiko dinamikoa eta interaktiboa da, ikerketa garrantzitsuak aurkezten ditu eta bere aurkezpenek beti izaten dituzte filmak eta musika dibertigarriak. Cheryl Cranekin zure hizlari nagusia bezala, zure gertakaririk onenetariko bat edukitzea ziurtatuta dago ikusleen konpromiso handiagoarekin, eta ideiak ezartzeko erraztasunarekin eta 2030 ikuspegiarekin gaur egungo lantokia eraikitzeko inspiratuta uzten duen audientzia.

Ezin dut Cheryl nahikoa eskertu Aldaketa Erakundea erakartzeari buruzko Keynote inspiratzailea gure JLT Kanadako Sektore Publikoaren Gailurrean 2018. Zalantzarik gabe, bere saioak oihartzun handia izan zuen gure udaleko audientziarekin, baina urte batzuetan aldaketaren arduradun izan nahi zuena, Cheryl-en saioa bereziki ondo aritu zen nire buruarekin. Gure ordezkariek ezin izan zuten aurkezpenean elementu elkarreragileei buruz hitz egiteari utzi; denek konektatzeko modu bikaina zen, literalki!


"

P.Yung / Marketina eta Komunikazioak
Jardine Lloyd Thompson Kanada Inc.
Irakurri beste testigantza bat